四川省物流产业股份有限公司大宗物资供应链事业部副总经理公开竞聘方案
物流事业部、电商公司、物贸公司:
为加快推进四川省物流产业股份有限公司大宗物资供应链事业部（以下简称“事业部”）建设步伐，推行市场化选人用人模式，激发全员创业干事热情，根据《关于成立大宗物资供应链事业部和仓储物流服务事业部的通知》（川物流人〔2020〕3号）及中共四川省物流产业股份有限公司委员会第一届第110次党委会关于大宗物资供应链事业部治理结构的相关要求，对事业部副总经理实施公开竞聘。
一、工作原则
（一） 公平公正、公开透明原则
（二） 择优录取、宁缺毋滥原则
（三） 内部竞聘、市场化招聘相结合原则
二、工作机构
（一）竞聘工作领导小组
为顺利推进此项工作，成立竞聘工作领导小组。
组 长：刘志刚
副组长：罗华北
成 员：刘 武 印 时 王 勋
竞聘工作领导小组负责竞聘工作的组织领导、方案审定、对竞聘人员的考评及聘任结果的确定。
竞聘工作领导小组下设办公室，由李光明、段利华、陶诏竹组成，负责竞聘人员的资格审核及竞聘工作的具体实施。
（二）监督小组
为保证此次竞聘工作公开公平进行，成立监督小组，由四川物流纪委郑静任组长，工会代表张永强、缑敏任组员，负责竞聘工作的工作纪律、工作程序的全流程监督。
三、竞聘岗位和范围
（一）竞聘岗位
本次竞聘岗位及岗位人数如下：
序号 | 竞聘岗位名称 | 人数 | 职责简述 |
1 | 副总经理1 | 1 | 内控及合规管理副总经理 |
2 | 副总经理2 | 1 | 大宗物资采购副总经理 |
3 | 副总经理3 | 1 | 大宗物资销售副总经理 |
4 | 副总经理4 | 1 | 大宗物资供应链管理副总经理 |
岗位职责、任职资格详见《竞聘岗位表》（附件1）。
（二）竞聘范围
本次竞聘优先面向物流事业部、电商公司、物贸公司，无合适人选时再面向社会进行公开竞聘。
四、报名资格与条件
（一）具备良好的思想政治素质，有强烈的责任感、使命感和大局观，作风正派，廉洁自律，善于团结同志。
（二）身心健康，具备正常履职的身体素质与心理素质。
（三）具备竞聘岗位所需的学历要求、技能要求及管理能力，具备较强的口头和文字表达能力。
（四）无违法违纪记录。
各岗位具体任职条件详见《竞聘岗位表》（附件1）。
五、组织实施
（一）发布竞聘方案
（二）报名
竞聘人员如实填写《竞聘报名表》（附件2）中的个人基本信息、工作简历、所获奖励、竞聘简述等内容，报竞聘办公室。竞聘简述包括但不限于对竞聘岗位的履职思路、方法、措施等，要求突出重点，简洁精练，字数不超过200字。
（三）资格审查
由竞聘办公室对报名应聘人员进行资格审查。
（四）考评办法及程序
考评由竞聘演讲、民主测评、综合能力评价三部分组成，权重分别为30%、30%、40%，竞聘总得分及各项考评得分均采取百分制计分，满分100分。
竞聘总得分=竞聘演讲得分×30%+民主测评得分×30%+综合能力评价得分×40%。
1.竞聘演讲
资格审核通过人员参加现场竞聘演讲，演讲时间不超过10分钟，竞聘演讲内容应包括个人基本情况介绍、对竞聘岗位的认识、本人竞聘所具备的条件和优势、对竞聘岗位的工作思路和工作计划等，竞聘工作领导小组成员进行现场提问。根据竞聘者的现场表现，由竞聘工作领导小组成员对竞聘者进行打分。
竞聘演讲得分=竞聘工作领导小组组长评分×40%+竞聘工作领导小组副组长评分30%+其他成员评分平均分×30%。
2.民主测评
民主测评分为同意、不同意两个等级，采取匿名方式进行。参与民主测评人员为竞聘工作领导小组成员及职工代表邓佳曦、王子月，职工代表列席竞聘演讲现场。竞聘人员民主测评同意票数少于半数者自动丧失竞聘资格，退出竞聘。
民主测评得分=(同意票数÷有效票数)×100。
3.综合能力评价
竞聘工作领导小组成员根据竞聘者的过往工作业绩及竞聘演讲表现，结合竞聘岗位任职资格，对竞聘者进行综合评价。
综合能力评价得分=竞聘工作领导小组组长评分×40%+竞聘工作领导小组副组长评分×30%+其他成员评分平均分×30%。
4.确定拟聘任名单
对社会化竞聘人员进行背景调查，并形成考察报告。竞聘总得分在80分及以上且排名靠前者进入岗位拟聘任名单。
（五）报备及聘任
1.将拟聘任名单进行公示。
2.公示无异议后，将拟聘任名单向四川物流报备。
3.四川物流同意后，由事业部聘任。
六、聘期及考核
对聘任人员均实行1年试用期，签订相应目标考核责任书。试用期间，对达不到岗位要求的，予以解聘；试用期满，经考核合格的，办理正式聘用手续。
七、竞聘日程安排
（一） 报名人员填写《竞聘报名表》（附件2），将电子档及纸质档于4月12日17:00前交竞聘办公室段利华处，联系电话18030762622，电子邮箱417064213@qq.com。
（二） 日程安排
1.4月10日，公布竞聘方案，开始报名。
2.4月12日，17:00，报名截止。
3.4月13日上午，进行资格审查。
4.4月13日下午，实施竞聘。
5.4月13日下午，汇总竞聘结果，公示拟聘任人员名单。
6.将拟聘任人员名单向四川物流报备。
7.待四川物流同意后，由事业部办理聘任手续。
附件：1.竞聘岗位表
2.竞聘报名表
3.竞聘演讲测评表
4.竞聘民主评议表
5.竞聘综合能力评价表
四川省物流产业股份有限公司大宗物资供应链事业部（代章）
2020年4月10日